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时刻提醒着每一位员工当下的任务与使命。
陈东瑞抵达办公室后不久。
赵长天走了进来。
两个人简单寒暄几句后——
陈东瑞向赵长天详细汇报了与《伦敦体育视界》谈判的情况？
她条理清晰地阐述着：“老板，在昨天的谈判中。
对方在收购价格上坚持己见。
比我们预期的高出了15%。
而且在管理层决策权方面。
他们希望保留原有的核心管理层架构。
对我们提出的调整方案抵触情绪较大。”
她一边说着，一边翻开文件。
文件上密密麻麻的标注和笔记。
都是她昨晚熬夜准备的心血。
那些用不同颜色笔写下的批注，重点数据被圈画。
关键条款旁写满了分析思路，足见她准备之充分。
赵长天认真倾听着。
脑海中则如高速运转的机器，快速梳理着应对策略。
“价格方面，我们要坚守底线，不能被对方牵着鼻子走。
但也不能让谈判陷入僵局。
要找到一个双方都能接受的平衡点。
对于管理层决策权，我们要让他们明白。
我们的调整方案是为了公司的长远发展，对他们也有好处。”
他的声音低沉而有力，透露出作为领导者的果断与智慧。
汇报完收购事宜后。
陈东瑞又详细汇报了注资事宜。
完成相关汇报后，陈东瑞话锋一转：“老板，还有个好消息。
目前天瑞投资在伦敦成立分公司的各项工作已经准备就绪。
在手续办理方面。
我安排专人与政府部门和相关机构对接。
经过多轮沟通和材料提交，所有手续都已顺利处理完毕。
办公楼也已经租赁妥当。
位置就在伦敦金融区的核心地段，交通便利。
周边配套设施完善。
非常有利于公司开展业务。”
赵长天听后，脸上露出满意的笑容：“干得漂亮，东瑞。
从筹备到落地，你辛苦了。
新办公地点环境怎么样？”
他的眼神中充满了认可与赞赏？
对陈东瑞的工作能力给予了充分肯定。
陈东瑞笑着回应：“环境相当不错，等您看过就知道了。”
随后，陈东瑞按照之前订下的的策略。
与《泰晤士观察家报》带头抵制注资的小股东彼得·约翰逊进行沟通。
她坐在办公桌前，调整好状态，拨通了电话。
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