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一个铁栈板要叠多少，那都是机器人的程序设定好的！如果要换品了，我们就得强制暂停并把不满一板的统计入库，然后再换箱规程序重新叠板。
不能细说太多，这里涉及一些商业机密问题，具体是什么箱规程序啊！数控机械的面板怎么操作这些，还要从生产到打包入库等等没办法详细透露。
我们应该尊重每一家公司的机密，坚决支持商业隐私，不乱公开和涉足。
才过完年开工没一个礼拜，倪经理就告诉李旭，让李旭去仓库原料库那边做仓管！
倪经理开口：“小李啊！你先把前面那个品放进去，然后换好下一个品的箱规！然后跟我去原料库那边顶替一个人，他过几天就要走了。”
李旭把换箱规的程序换空栈板换产品处理好，让机器人半自动化运行正常后，这才开口问：“倪经理，那这边怎么搞？”
倪经理拿起旁边的公司内部专线座机，拨打出去一个电话，响了两声被电话那头接听！
倪经理就对电话那头道：“小陆，你来开一下机器人，我让小陆去原料库那边工作，我明天再招一个人来学开机器人！嗯，那你先过来一下，一会你要发货的时候，我就会过来开机器人的。”
小陆是成品仓的主管，同时也是专门在冻库里面开电叉车发货的人！
这里的成品仓的结构很简单，根据客户订单和装车发货装车开单（开单就是开出货发票依据和公司大门的出门条及计算车子装货前后重量并与财务核对打款情况等）！
库内作业员含发货、备货和入库这样的三名人员，文员开单兼职点货一名，点货员兼职开单一名，内库搬运工一名，外库搬运工1～4名，入库员1～2名，原料库成品仓的总经理一名。
对于仓库的文员的小美女小郑，李旭也知道她的作用与能力。
在这个充满活力和创造力的时代，公司的文员扮演着至关重要的角色。他们就像一座桥梁，连接着各个部门，确保信息的顺畅流通。今天，让我们一起走进这些幕后英雄的世界，了解一下公司文员的工作日常吧！
首先，文员们需要具备出色的沟通能力。无论是与同事、上级还是客户打交道，他们都要能够清晰地表达自己的意见，并理解对方的需求。这不仅要求他们有良好的口头表达能力，还需要掌握一定的文字处理技巧，以撰写准确、规范的文件和报告。
其次，文员们通常负责公司的文档管理工作。他们会对各种文件进行分类、归档和保存，以便随时查阅。同时，他们还要确保公司的规章制度得到严格执行，维护公司的形象和声誉。此外，文员们可能会参与会议安排、活动策划等工作，协助其他部门顺利开展业务。
另外，随着科技的不断发展，文员们也需要熟练掌握各种办公软件和工具。例如，他们要学会使用电子邮件、办公自动化系统、视频会议软件等，提高工作效率。同时，他们还要关注行业动态和新技术的应用，不断提升自己的专业素养。
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